«В настоящее время компания сосредоточила свои основные усилия на гражданской продукции и пренебрегла другими областями. Я провел исследование и обнаружил, что принятие умных очков в промышленной и военной сферах намного выше, чем в гражданском секторе. Более того, их главным требованием к устройству является безопасность и надежность, а также способность нормально работать в любых условиях. Быстрый отклик и высокая чувствительность чипов, популярных в гражданском секторе, не могут эффективно работать в суровых условиях».
Один из директоров сказал: «Текущая проблема компании заключается в том, что мы оказались в заложниках у других поставщиков микросхем. План менеджера Пэя может помочь нам обойти эту проблему, найти поставщика микросхем военного класса и открыть новые рынки. Это хорошая идея».
Гун Ифэй тоже посчитала эту идею осуществимой, но оставалось еще несколько проблем, которые нужно было решить: «Можете ли вы гарантировать, что производственная линия будет налажена?»
«Мы можем сначала найти клиентов, а затем заручиться их поддержкой на всех этапах. Таким образом, другие компании не смогут легко перекрыть нашу производственную цепочку, и производственная линия будет налажена бесперебойно».
Другой нейтральный директор спросил: «Где нам найти клиентов?»
Пэй Ютин посмотрела на Ци Е: «Это зависит от председателя».
Все режиссёры повернулись к Ци Е, поняв, что предложение Пэй Ютин действительно имеет под собой основания.
Хотя конкретные виды деятельности дочерних компаний Somnium Group оставались неясными, одна из них действительно была зарегистрирована в Министерстве промышленности и информационных технологий Китая и, как утверждалось, обладала значительным влиянием.
Ци Е слегка кивнул: «Понимаю. Я пошлю кого-нибудь связаться с важными клиентами и распространить информацию, чтобы другие конкуренты не осмелились действовать опрометчиво. Верно, менеджер Пэй?»
"да."
Определив источники клиентов, Гун Ифэй продолжила: «У нас определенно больше одного клиента. Если мы начнем распространять нашу продукцию, это привлечет внимание конкурентов и только усилит их попытки нас сдержать. Нам будет очень сложно продвигать нашу продукцию среди обычных потребителей. И это даже не учитывая проблемы с копированием нашей продукции».
Пэй Ютин спокойно сказал: «Это палка о двух концах. Успех в промышленной сфере, безусловно, вызовет бдительность и сопротивление со стороны наших конкурентов, но потребители есть во всех слоях общества. Если они не глупцы, они по достоинству оценят передовые технологии нашей продукции и будут спонтанно рекомендовать её другим. Это будет бесплатная реклама. С этой точки зрения, мы сэкономили значительную сумму денег на первоначальной рекламе и продвижении».
Гун Ифэй кивнула, не говоря ни слова.
Члены совета задали Пей Ютин еще несколько вопросов, а затем проголосовали за утверждение ее предложения.
Оба основных предложения были рассмотрены, и как раз когда Сун Мэнъюань собирался спросить, не предложил ли кто-нибудь новых вариантов, первой выступила Гун Ифэй: «Поскольку мы решили открыть две производственные линии, нам нужны люди, которые будут следить за обеими линиями».
Ци Е: "Кому из них вы бы предпочли работать на обеих производственных линиях?"
Гун Ифэй выглядела очень серьезной, не очень довольной и даже немного неохотной: «Компания не может просто уйти, не приехав прямо сейчас. Нам нужно внести некоторые корректировки в производство промышленных и военных «умных» очков. Эту производственную линию необходимо запустить как можно скорее. Эта задача очень важна, и, похоже, только я могу сейчас взяться за нее».
Это попытка присвоить себе заслуги.
Сун Мэнъюань прекрасно понимала, что если она не угостит их чем-нибудь сладким, они устроят большие неприятности, поэтому лучше было отступить.
Кто главный?
Гун Ифэй выдвинул кандидатуру своего заместителя, заместителя главного операционного директора, на эту должность.
Затем Ци Е спросил: «Также необходимо назначить ответственного за производственную линию по выпуску очков потребительского класса».
Гун Ифэй был ошеломлен. У него было не так много заместителей; всего один заместитель операционного директора.
Ци Е сказал: «Этот план предложила управляющая Пэй, поэтому она будет руководить процессом. Мы настоящим назначаем Пэй Ютин генеральным директором компании, ответственной за все вопросы, связанные с исследованиями, разработкой, производством и продажей гражданских очков. Есть ли у кого-нибудь другие мнения?»
Гун Ифэй на мгновение заколебался, поняв, что открыто возражать действительно сложно. Кроме того, вопрос о производстве очков потребительского класса сейчас очень актуален, и возможность их успешного завершения всё ещё неясна, поэтому он согласился.
Остальные директора не высказали возражений.
Третье предложение было принято.
Сун Мэнъюань снова спросил, предлагал ли кто-нибудь внести предложение, и Гун Ифэй снова заговорила.
«Ах да, председатель, есть еще один момент».
Все смотрели на него, гадая, не загладил ли он свою вину в достаточной мере?
«Сейчас компания работает в условиях жесткого цейтнота. Нам нужно найти клиентов, организовать производственные линии, скорректировать дизайн очков, пересчитать затраты и так далее. Дела слишком много. Проблема с поставками микросхем по-прежнему актуальна. Пока мы не знаем, где найти поставщиков микросхем военного класса».
Сун Мэнъюань недоумевала, что он задумал, раз так много всего объяснил сразу.
Гун Ифэй сказала: «Проект по производству чипов на основе углерода был инициирован помощницей Сун. Думаю, у нее могут быть и другие связи в этой области. Могла бы помощница Сун помочь взять на себя обеспечение поставок чипов?»
Сун Мэнъюань: «...»
Даже в самых смелых мечтах Сун Мэнъюань не ожидала, что огонь перекинется на неё. Она в шоке посмотрела на Гун Ифэя, гадая, есть ли у него хоть какое-то чувство рыцарства или сострадания.
Этот парень действительно затаил обиду!
Похоже, этот мелочный человек обратил внимание не только на проект по разработке чипов на основе углерода, но и на скрытое замалчивание проблемы во время предыдущей встречи.
Ци Е инстинктивно возразил: «Это просто совпадение, что она принесла этот проект, и, кроме того, ее работа заключается в том, чтобы помогать мне, а не управлять проектом».
Гун Ифэй настаивала: «Председатель, раз помощница Сон смогла привлечь проект по производству чипов на основе углерода, как вы можете быть так уверены, что она не найдет нового поставщика? Кроме того, разве это не входит в обязанности председателя по управлению компанией? Мы лишь попросили помощницу Сон временно взять на себя руководство проектом и помочь в поиске поставщиков; мы не просили ее отвечать за переговоры. Компания будет заниматься последующим обслуживанием и коммуникацией. Разве это не разрешено?»
Ци Е холодно сказал: «Вы отвечаете за производственную линию военных очков, и поставка микросхем также должна быть вашей обязанностью. Вы можете делать все, что хотите, в рамках своих полномочий, но это не значит, что вы имеете право обращаться за помощью к моему помощнику».
Атмосфера в зале заседаний внезапно накалилась.
Пэй Ютин опустила глаза и хранила молчание, в то время как нейтральные члены совета директоров с большим интересом наблюдали за ней. Представитель совета директоров, направленный компанией Mingfeng Technology, выступил в защиту Гун Ифэй.
На первый взгляд, казалось, что за Ци Е некому заступиться, и он производил впечатление одинокого воина, спорящего с группой героев.
Сун Мэнъюань догадывалась, почему Пэй Ютин молчала. Остальные просто наблюдали, потому что это их не касалось, поэтому им оставалось только смириться и попытаться уладить ситуацию.
«Уважаемый председатель, господин Гонг, то, что вы обсуждаете, касается деталей внутренней деятельности компании и не имеет прямого отношения к операционной политике компании, которая будет обсуждаться на этом заседании совета директоров. Если у вас возникнут какие-либо вопросы, пожалуйста, обсудите их в частном порядке после заседания или решите их на внутреннем собрании компании».
Взгляд Гун Ифэй, устремленный на Сун Мэнъюаня, был сродни заявлению: «Как ты смеешь, главный, сбегать в последнюю минуту?»
Ци Е послушно замолчал.
Сун Мэнъюань спокойно оглядел членов совета и спросил, есть ли у кого-нибудь еще какие-либо предложения.
Убедившись, что больше никто не будет выдвигать никаких предложений, она зачитала вслух резолюции по трем принятым в тот день предложениям и попросила всех директоров подписать их.
После окончания совещания все директора разошлись, и Гун Ифэй сразу же отправился в свой кабинет, чтобы начать распределение персонала.
Сун Мэнъюань не ушёл сразу с Ци Е, а задержался, чтобы поговорить с Пэй Ютином, и с волнением сказал: «Председатель хотел, чтобы вы стали вице-президентом финансового сектора, но президент Ян отклонил это предложение. В итоге он всё же хотел, чтобы вы остались здесь в качестве заместителя руководителя дочерней компании. Я действительно не понимаю, о чём думает президент Ян».
Пэй Ютин улыбнулась и сказала: «Есть разница. Я по-прежнему остаюсь в головном офисе, очень близко к председателю, и меня могут в любой момент перевести на другую должность. Мне очень нравится эта работа, и, как вы сказали, компания сейчас без меня не может обойтись».
«Да, если президент Пэй доволен, то всё в порядке». Затем Сун Мэнъюань спросил: «Но разве председатель не хотел, чтобы вы стали генеральным директором группы раньше, но вы отказались? Почему же теперь вы готовы стать генеральным директором дочерней компании?»
«Вопрос, на который вы уже знаете ответ».
Пэй Ютин не поверила, что Сун Мэнъюань об этом не знает.
Сун Мэнъюань улыбнулся и сказал: «Президент Пэй беспокоится, что, заняв эту должность, он не сможет завоевать доверие компании Mingfeng Technology, и это создаст ему неудобства в дальнейшей работе в компании?»
Молчание Пей Ютин было признанием согласия.
«Президент Пэй, у вас такое сильное стремление к карьерному росту и широкий кругозор. Нам всем стыдно за себя», — вздохнула Сун Мэнъюань, а затем намеренно перешла на печальный тон. — «Просто президента Пэя так быстро повысили, и он больше не заступается за меня».
Пей Ютин искоса взглянула на нее: «Вы прекрасно знаете, что я должна выступать посредником во внутренних конфликтах компании и всегда сохранять нейтралитет, и все же вы ожидаете, что я буду заступаться за вас?»
«Я это понимаю, но эмоционально всё равно не могу с этим смириться».
Пей Ютин бросила на неё взгляд, который говорил: «Ты действительно умеешь испытывать судьбу».
Ци Е спереди звали Сун Мэнъюань.
Сун Мэнъюань помахал ей рукой и сказал: «Председательница, идите первой. Я отведу президента Пэя обратно в административный отдел, чтобы он организовал кое-какую работу».
Ци Е молча повернулся и ушел.
Пэй Ютин взглянула на спину председателя. Хотя он все еще стоял прямо, по какой-то причине ей вдруг показалось, что его спина выражает нежелание.
Сун Мэнъюань проводила Пэй Ютин в административный отдел не из-за энтузиазма или рвения. Увидев управляющего Ли из административного отдела, она, не разыскивая генерального директора Сюй, поприветствовала его улыбкой: «Управляющий Ли, вас редко можно увидеть в офисе».
Менеджер Ли, мужчина лет пятидесяти, усмехнулся и с широкой улыбкой спросил: «О боже, как же я не бегаю туда-сюда? Я отвечаю за всякие мелочи в компании, это действительно неизбежно. Ассистент Сун, что привело вас сюда сегодня?»
«О, я здесь, чтобы передать сегодняшнее решение совета директоров. Менеджер Пей назначен генеральным директором в связи с рабочими обязанностями, и официальный документ о назначении будет разослан в групповом чате компании в ближайшее время».
Все взгляды в офисе тут же устремились на лицо Пэй Ютин: "Черт возьми, ее так быстро повысили обратно?"
Хотя исполнительный президент не столь влиятелен, как помощник председателя совета директоров, он по-прежнему является одним из ведущих руководителей компании, уступая по значимости только председателю совета директоров и операционному директору.
Распространялись слухи, что должность Пэй Ютин в административном отделе была временной и что вскоре она получит повышение, и это оказалось правдой.
Однако по сравнению с этим, два последовательных выступления ассистента Сонга в поддержку Пэй Ютин сегодня днем являются еще более интригующим сигналом.
Глава 52
====================
Менеджер Ли был наполовину шокирован, наполовину не слишком удивлен.
Он с широкой улыбкой сказал: «Поздравляю, президент Пей! Давайте сегодня вечером устроим небольшое торжество в честь вашего повышения».
Сотрудники офиса скорее обрадовались, чем удивились. Это означало, что президенту Сюй нужно было учесть мнение Пэй Ютин и не мог открыто на них нападать. Они избежали катастрофы.
Пэй Ютин слегка улыбнулась.
Сун Мэнъюань улыбнулся и сказал: «Управляющий Ли, давайте пока отложим обед. Я также хотел бы попросить вас освободить место для президента Пэя в кабинете».
«Хорошо, хорошо».
Менеджер Ли с готовностью согласился, сказав, что закончит работу до конца рабочего дня и что Пэй Ютин обязательно сможет приступить к работе в новом офисе на следующее утро.
Только получив заверения, Сун Мэнъюань отправился передать Ян Сюаню в отдел кадров решение совета директоров о новых изменениях в высшем руководстве.
Выслушав вопрос, Ян Сюань задумчиво спросил: «У самого президента Пэя нет возражений, верно?»
«Да, я проверила её, и увидела, что она не проявляла сопротивления и была очень заинтересована в работе, которую я ей дала».
«Главное, чтобы она была довольна. Но инвестиционный раздел придётся отложить ещё на некоторое время», — вздохнул Ян Сюань.
Сун Мэнъюань успокоил её: «Этот вопрос нельзя торопить. Я думаю, что президент Пэй отвечает за проект по производству очков потребительского класса и будет непосредственно контактировать со всеми аспектами производственной линии. Это принесёт ей пользу в плане контроля над направлением инвестиций в будущем».
«У вас неплохо получается утешать людей», — сказал Ян Сюань с улыбкой. «Я немедленно попрошу кого-нибудь написать черновик и постараюсь выпустить документ о назначении персонала до конца рабочего дня сегодня днем».
Сун Мэнъюань только что вернулась в кабинет председателя, когда увидела Ци Е, сидящего за столом и недовольно смотрящего на монитор. В отражении ее очков было видно, что она читает документ.
Сун Мэнъюань вернулась на свое место и издалека спросила: «Председатель, что касается вопроса о желании президента Гуна найти человека, который возглавит поставку микросхем военного назначения, обсуждавшегося на только что состоявшемся совещании, вы хотите обсудить это с ним лично или на встрече?»
«Я его ненавижу».
Зачем кому-то говорить такую ребяческую фразу в такой прямолинейной форме?
Сун Мэнъюань вспомнила слова Пэй Ютин, сказанные за обедом. До её прихода Ци Е никогда так ясно не выражал свои симпатии и антипатии. Может быть, она включила тот выключатель, который Ци Е держал в неактивном состоянии?
Она опустила голову и сделала пометки в блокноте и на очках: «Давайте найдем время для собрания, все здесь...»
Ци Е подошел: "Ты не сердишься?"
«Нет, зачем мне злиться?»
Ци Е был озадачен: «Раз уж президент Гун взял под свой контроль производство военных очков, он должен отвечать за поиск поставщиков микросхем. Вместо этого он свалил эту работу на вас. Разве вы не злитесь?»
Сун Мэнъюань открыл обсуждение в различных отделах компании, чтобы выяснить, кто мог бы принять участие в собрании, и ответил: «Он просто расстроен тем, что его план не удался, и хочет найти какую-то компенсацию. Председатель же, с другой стороны, принял решение на месте, и президент Гун, вероятно, до сих пор на нас злится».
«Как я мог сказать что-то определенное?»