Tras reírse, Mingyan lo comentó con el contratista de la cafetería esa misma noche.
¡A partir de ahora, las cafeterías de la Tierra también ofrecerán yogur y helado gratis!
Blue Star negoció específicamente con un muy buen patrocinador para colaborar con ellos.
Al enterarse de esto, los empleados aplaudieron con entusiasmo la aplicación interna de Bluestar.
[¡Larga vida al jefe! ¡Larga vida al CEO Xia!]
[Señor Xia, ¿le gustaría un pastel de chocolate? ¿Mousse de fresa? ¿O tartaletas de huevo? ¡Por favor, prepárelo!]
Esta vez, Xia Cheng y Ming Yan comieron el postre en el balcón de la cafetería.
A principios de junio, el sol de la tarde era brillante y cálido, haciendo que el cabello de Xia Cheng brillara con un tono dorado.
Xia Cheng cambió de tema casualmente y dijo: "Su secretaria lleva dos años trabajando con usted, ¿no es así?".
Mingyan asintió: "Sí, dos años y dos meses".
“…Lo recuerdas con mucha claridad”, dijo Xia Cheng.
Mingyan se rió y dijo: "Antes pensaba que podía hacer el trabajo yo sola, sin secretaria ni asistente. Pero desde que llegó Xiaoxin, todo es completamente diferente. Es más fácil delegar algunas cosas a una secretaria".
"...Parece que te gusta mucho", dijo Xia Cheng.
Mingyan ladeó la cabeza: "¿No te gusta tu secretaria?"
Antes de que pudiera terminar de hablar, Xia Cheng se enderezó de repente: "¡No! ¡Ya conoces a mi secretaria! ¡Tiene casi sesenta años! ¡Está casada y tiene dos hijos que se han graduado de la universidad!"
Mingyan parecía desconcertada: "Oh". ¿Por qué estás tan nerviosa?
Al cabo de un rato, Xia Cheng terminó su yogur y de repente preguntó con acidez: "¿Alguna vez tu secretaria ha tenido una relación sentimental?".
Ming sonrió y dijo: "Ya hemos hablado de ello".
"Oh", dijo Xia Cheng, "¿Cómo lo supiste?"
Mingyan dijo: "Aunque no le presto mucha atención a este asunto, su novia es diseñadora de interfaz de usuario en el Grupo de Arte Estrella Azul. Lo supe porque las veía demostrándose afecto todos los días".
Xia Cheng: "¡Oh!"
Los hoyuelos desaparecieron.
El joven maestro Xia recuperó su energía habitual y sonrió ampliamente mientras decía: "¿Existen romances de oficina en la Tierra? ¡Qué bien, de verdad que es genial!".
Muchas empresas no permiten que los empleados tengan citas entre sí, lo que se conoce como "romance de oficina".
Las razones que hay detrás de esto son bastante complejas. En términos generales, la preocupación es que pueda afectar el funcionamiento normal del negocio o dar lugar a problemas como corrupción interna y encubrimientos.
Puede que algunas empresas no lo digan abiertamente, pero tienen esas normas establecidas entre bastidores.
Si dos empleados desarrollan esta tendencia, en el mejor de los casos uno será trasladado de su puesto actual y, en el peor, el otro será despedido por algún motivo.
Sin embargo, tales reglas no escritas no existen en la Tierra.
Quizás porque Mingyan es un jefe autodidacta, no le da mucha importancia a este tipo de reglas.
Incluso podría decirse que el estilo de gestión de Mingyan en Blue Star Studio es único en la industria: no necesita aprender de la experiencia de gestión de otros, ni es posible que otros imiten su estilo de gestión.
Declaró abiertamente que no le importan las relaciones sentimentales entre empleados y que, de hecho, le alegra bastante que esto suceda.
Aunque no entiendo los detalles de las citas, esto debería ayudar a aumentar el sentimiento de pertenencia de los empleados a Blue Star Studio, ¿verdad?
Al pensar en esto, Mingyan suspiró: "Estar en una relación es algo bueno".
Entonces vio que Xia Cheng de repente abrió mucho los ojos y se enderezó.
Los dos se miraron durante un rato.
Xia Cheng preguntó nerviosamente: "¿Por qué te sientes así de repente? ¿De verdad te sientes así?"
Mingyan asintió con la mirada perdida.
Xia Cheng dudó un momento antes de decir: "Entonces, este fin de semana... ¿te invito al cine? ¿O a unas aguas termales?"
Mingyan hizo una pausa por un momento y dijo: "No, todavía no he terminado de escribir la propuesta para el proyecto 'Xia'".
Xia Cheng: "..."
Final estándar.
Hablando de este proyecto con nombre en clave "Xia" (侠).
Esta es la primera vez que Blue Star planea desarrollar un juego de rol multijugador masivo en línea (MMORPG).
Todos mis juegos anteriores, a excepción del juego competitivo League of Legends, eran básicamente juegos para un solo jugador.
Una de las diferencias fundamentales de los juegos en línea es que requieren un sistema de backend en términos de programación.
Actualmente, Blue Star Studio tiene escasez de programadores de backend.
Las ofertas de empleo pertinentes llevan publicadas bastante tiempo en la página web oficial de Bluestar, y ha habido un flujo constante de personas que acuden a las entrevistas.
Sin duda, entre ellos hay programadores excelentes, pero siempre falta un gerente que pueda supervisar todo el proceso de desarrollo.
Desde principios de año, Bluestar ha estado contratando cazatalentos para que le ayuden a encontrar ese tipo de talento.
Pero estos peces gordos son todos muy conocidos en la industria y ya ocupan altos cargos en sus propias empresas; por lo general, cuentan con incentivos de participación accionaria y no pueden simplemente cambiar de trabajo a la ligera.